gogokid新帅能为头条教育业务注入新鲜血液吗( 二 )
【gogokid新帅能为头条教育业务注入新鲜血液吗】2019年4月 , 推出近一年后 , gogokid被爆出裁员 。 此后 , 官方回复处于绩效期 , 工作和人员的优化调整属于正常范围 。 而此次 , 间隔不到半年的时间内 , gogokid又直接换了新帅 。 而一个90后的新帅 , 又能为gogokid带来什么?
有趣的是 , 此前gogokid的管理人员甚少出现在公共视野中 。
据早前媒体报道 , gogokid的产品负责人是王冲 , 其老搭档严霁玥担任gogokid的教研负责人 。 王冲曾为头条系知识付费产品好好学习APP所属公司的法定代表人和执行董事 。 其自身是做产品出身 , 为今日头条CEO陈林的手下干将 。
头条对年轻且有创业背景的人才 , 似乎格外青睐 。
公开信息显示 , 金钱琛于2013年毕业于上海复旦大学 。 大学期间 , 其创办了复旦咨询投行俱乐部FCC;创办了名学堂和CareerVenture , 有在麦肯锡实习和宝洁暑期全职实习的经历 。 另外 , 其曾任金宝贝首席运营官、饿了么副总裁等职位 。
其进入教育领域 , 似乎是在与真格基金创始人徐小平共进晚餐时 , 与教育界人士探讨所致 。 从金钱琛的过往履历来看 , 似乎正是头条所青睐的 , “年轻且有创业背景” 。
对于gogokid换上年轻新帅 , 有资深教育投资人表示期待 。 其指出 , 在消费类领域 , 90后和00后一定是未来主力 。 目前 , 少儿英语赛道的主要付费者多数处于80后到95前这一阶段 。
相同的年龄段 , 使年轻的负责人更加了解用户需求 。 另一方面 , 90后的运营、管理理念也一定会与70后、80后有所不同 。 其对新事物更加敏感 , 接受程度更高 。 该投资人表示 , 在消费行业 , 至少在模式创新上 , 一定要关注年轻人 。
或许 , 这也是gogokid此次换帅的动机之一 。 若真如此 , 那新帅能为gogokid带来什么样的变化?能否不负头条的重托;能否在创新模式上打破VIPKID模式 , 为gogokid注入更加新鲜的血液呢?gogokid换帅一事 , 或许值得期待 。
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